蚂蚁牛市

阿里的合伙人制度类似于西方的职业经理人制度,伟大的公司如谷歌、IBM、惠普、微软、索尼等都不是由创始人或其后代掌权,而是采用这种制度选任新一批领导者。即使创始人退居幕后,这些公司的发展从未止步,甚至会比之前更加出色。

马云和张勇(图片来自

对总部位于杭州的电子商务巨头阿里巴巴集团来说,一年可能还不够。

梦想还是要有的。作为教师的马云追求一个新的梦想,不同于阿里巴巴的梦想。

也就是从2015年开始,阿里巴巴的财务表现出奇的好,连续13个季度实现了业绩持续增长。阿里巴巴2019财年第一季度财报显示,阿里巴巴收入同比大增61%达到809.20亿元人民币,连续6个季度保持超过55%的高速增长。核心电商业务收入达691.88亿元,同比增长同样高达61%。

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两年前,马云在云栖大会提出五新战略——新零售、新制造、新金融、新技术和新能源。实际上,阿里关于新零售的投资决策也是由张勇主导,包括苏宁、银泰、盒马,入股高鑫零售,收购饿了么等等,使线上线下融合成为新的趋势。

根据公开资料显示,张勇毕业于上海财经大学,加入阿里巴巴集团前,曾担任于上海普华永道会计师事务所担任审计和企业咨询部门资深经理。后加入盛大互动娱乐有限公司的首席财务官。

蚂蚁金服为阿里巴巴贡献的利润
来源:阿里巴巴

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也就说在一年后,马云将淡出阿里巴巴管理层,投身到教育公益等事业中去。而阿里巴巴将全权交给张勇,至此阿里巴巴完成权力交接。

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先来看看马云对张勇的评价

他将自己的离职日期定在了2019年9月10日,这一天,将正值阿里巴巴成立20周年。

2002年,阿里刚刚起步,马云在接受采访时就说,阿里巴巴成功了,自己最想当老师;2012年,阿里巴巴从港股退市,他又提到未来还是要去当老师,讲阿里巴巴成功的经验,更重要的是,讲阿里巴巴失败的经验。

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原标题:退休并不是马云需要做的计划

马云老师

2013年9月起,张勇开始担任阿里巴巴集团首席运营官,全面负责阿里国内和国际业务的运营。2014年3月张勇又挂帅阿里巴巴无线业务。在这期间张勇力推“All
in无线”,使手机淘宝成长为世界上最大的移动消费生活平台。这也成了阿里巴巴从PC端转向移动互联的最重节点。

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明年今日,是马云55周岁生日,
他将退任阿里董事局主席。而盖茨在2014年卸任微软董事会主席,当时已58岁,在这项比拼中,马云赢了。

他们都会围绕着“公司能够持久发展102年”这一目标不断前进。而新零售、新金融、新制造、新技术和新能源仍是未来一段时间阿里巴巴重点方向。因为这是阿里巴巴迈向智能时代和成为“科技阿里”的前提。

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马云从2009年开始搭建“合伙人制度”与人材体系,希望通过这些机制保障即使阿里没有马云,也能继续高歌猛进。自马云后,现任阿里巴巴集团CEO张勇将接任董事局主席一职。马云曾评价这位阿里接班人,具有超级计算机般的逻辑和思考能力。

诸多事件表明,张勇是有能力肩负起未来阿里巴巴的重担,而且马云选择张勇也是极其信任的。“阿里巴巴的接力火炬交给他和他领导的团队,我认为这是我现在最应该做的最正确决定。这几年我和张勇的合作配合经历,让我对他和他领导的新一代阿里巴巴领导团队充满信心!”,马云在今天的信中表述到。

该平台的最后一块支柱——内容和云服务——还没有证明它们能够盈利,目前也没有多少迹象表明情况会很快好转。

betway88必威,2013年,
阿里巴巴集团架构调整,成立25个事业部,以适应新的业务发展。随后不久,马云宣布卸任CEO,分散放权,提拔新人。五年过去,阿里巴巴建立起来的制度走向成熟,人才辈出,现在的阿里,没有了马云照样可以运转得很好。

对于这一安排,马云在信中说他想了十年之久。“我与我们的高层10年前坐下来,问如果阿里巴巴没有了我该怎么办?我很骄傲阿里巴巴现在的治理制度、企业文化和源源不断的人才梯队,允许我走开而不至于带来破坏”,马云表示。

撰文:Tim Culpan 编辑:冀敏璇
翻译:涓总

马云一直以比尔·盖茨为榜样,学会了这种管理思维。他曾说过:“我可以从比尔·盖茨那里学到很多东西。我永远也不会比他富有,但我能做得更好的就是早点退休。”

阿里巴巴集团CEO张勇(图片来自

(注:为消除季节性因素影响,采用了四季度移动平均值)

曾有人评价阿里的合伙人制度:如果李彦宏离开百度,公司所受的影响是70%;如果马化腾离开了腾讯,公司所受的影响是50%~60%;如果马云离开了阿里巴巴,公司所受的影响大约只有30%。

未来张勇将成为阿里巴巴新一代管理层的核心,那么马云的接任者为什么会是张勇?未来的阿里巴巴又将会成为一个怎样的公司?

但这都是梦想。它目前还没有带来任何稳定的利润。

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2008年张勇兼任淘宝网首席运营官兼淘宝商城总经理,在这里张勇成功缔造了“双十一购物节”这一个黄金品牌。目前“双十一”已成为中国电子商务行业的年度盛事,同时也是全球最大的网购狂欢节。

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文|左远良

今日是“教师节”,马云也借此发布了“教师节快乐”为题目的公开信,宣布一年后的阿里巴巴20周年之际,即2019年9月10日,他将不再担任集团董事局主席,届时由现任集团CEO张勇接任。

还有蚂蚁金服。全世界都在为这家在线金融服务提供商未来可能的发展感到困惑。而现实情况是,目前它是一家盈利不稳定的被投资公司,面临着巨大的监管风险和无情的竞争。

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马云说张勇“敢于站在未来创新设计新型商业模式和业态”。这里“双十一”就占很大的份额。

阿里巴巴的营运利润率已跌至历史低点,原因是管理层未能找到新的业务以取代陈旧的电子商务模式。

张勇担任阿里巴巴集团CEO以来,连续13季度实现阿里巴巴业绩健康持续增长,电商做到了行业第一。更重要是,他让阿里突破电商公司,成为包括电子商务、线下零售、智慧物流、网络支付、大数据和云计算等在内的数字经济体。

从以上背景可以看出,马云评价张勇所具有的“超级计算机般的逻辑和思考能力”,主要是财务和审计出身有一定关系,这让张勇早养成了有异于常人的精确能力。而这些都是日后带领淘宝以及阿里巴巴险中求胜的资本。

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“他(张勇)具有超级计算机般的逻辑和思考能力,坚信使命愿景,勇于担当,全情投入,敢于站在未来创新设计新型商业模式和业态。他和他的团队已经赢得了客户、员工和股东们的信任和支持。阿里巴巴的接力火炬交给他和他领导的团队,我认为这是我现在最应该做的最正确决定。这几年我和张勇的合作配合经历,让我对他和他领导的新一代阿里巴巴领导团队充满信心”,马云说。

马云在谈到张勇自2015年担任CEO以来取得的成功时,并不是在故作谦虚。在周一发表的一封公开信中,他盛赞了小自己8岁的这位接班人:

时机成熟了,马云准备退出阿里巴巴,追寻下一个梦想,有人说他正在跟随比尔·盖茨剧本。

这主要是因为,马云在过去10年中成功培养了一大批管理者,张勇是其一,此外还有阿里云总裁胡晓明、阿里巴巴B2B事业群业务总裁戴珊、阿里巴巴文化娱乐集团总裁杨伟东、淘宝总裁蒋凡、天猫总裁靖捷以及蚂蚁金服董事长井贤栋。

在商界,一年很漫长。

9月10日,阿里巴巴集团董事局主席马云宣布了公司传承计划。2019年9月10日,马云将不再担任董事局主席,CEO张勇接任。2020年股东大会后,马云也不再担任阿里巴巴董事会成员。

随着这些措施推行为淘宝源源不断地创造利润,并在2009年开始实现了盈利。同时这些模式也被日后的天猫所套用,屡试不爽。

在马云这封1000字的公开信中,他谈到了继续前进的必要性、阿里巴巴合作伙伴关系的力量,以及自己为了接班人计划已经考量了10年的事实。然而,“未来”这个词只出现过一次。

如今,阿里巴巴的合伙人机制已经全面成熟,不断涌现出一批以张勇为代表的杰出商业领袖和专业人才,这也促使了此次“传承计划”的落子。对于马云来说,早点递出交接棒,下半场还可以去做自己热爱的事业。

在“五新”战略上,张勇动作飞快。根据阿里巴巴发布的最新投资数据看,仅在今年上半年,阿里巴巴一共进行了52次集团性质的投资,投资规模超过1000亿元。形成了“八纵”的战略布局。

(本文内容不代表彭博编辑委员会、彭博有限合伙企业、《商业周刊/中文版》及其所有者的观点。)

比尔·盖茨在2008年宣布正式退休,2014年宣布不再担任微软董事长,只挂了一个技术顾问的头衔,但此后微软的业务发展却从未止步。在微软第三任CEO萨提亚·纳德拉(Satya
Nadella)领导下,微软云平台Azure成为了微软新的创收利器,每个季度都保持了超过90%的营收增长率。

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微软股价,从左至右依次为:鲍尔默成为CEO,坚守PC领域业务;iPhone诞生,预示智能手机时代到来;纳德拉担任CEO,专注云业务

最早爆料马云退休的《纽约时报》评论曾指出:“对中国的大亨来说,50多岁就退休是罕见的,他们通常会在公司高层任职多年。”
但马云不走寻常路已经很多年,为解开企业传承发展的问题,这项传承计划已筹备了十年之久。

至于张勇会给阿里巴巴打下怎样的个人烙印,还请拭目以待。 返回搜狐,查看更多

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对于当老师的情结,马云始终未放下。“闲不住”的他在公开信中提到有一堆计划等着去尝试,而最想做的事还是当老师。他说:“我想回归教育,做我热爱的事情会让我无比兴奋和幸福”。

张勇这些年都干了什么

旧模式眼看山穷水尽

创立阿里巴巴之前,马云当了六年的英语老师,这也是他后来在多个场合中所说的,一生中最快乐的日子。

2017年1月13日,张勇再次发布全员公开信宣布多项组织结构调整。
张勇表示,此次管理体系的再升级,是为了升级组织的执行力,为“五新”(新零售、新金融、新制造、新技术和新能源)战略服务。

从历史中汲取教训

张勇加入阿里巴巴已经十一年,他一手打造了
“双十一”购物节这样现象级的商业盛事,提出“All
in无线”,使手机淘宝成为世界上最大的移动电商平台,主导的新零售也引领了2017年以来的全球商业模式升级。

2018-09-10 16:30:49 作者:张金梁

阿里巴巴的营运利润率已跌至历史低点

原标题:马云老师你好

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不过,尽管马云已经任命了一位接班人,但他还没有建立一个新的业务模式以供张勇发展。

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随着淘宝商城的发展,其逐渐成为淘宝的主要业务之一。2011年淘宝商城更名天猫成为独立业务。张勇出任总裁,天猫目前已是全球最大的B2C平台之一。

在各类季度报告和专题演讲中,关于中国零售经济的未来,科技改善民生的力量,以及阿里巴巴将如何致力于打造一个连接金融、购物、内容、配送和云服务的平台,我们已经听过很多说法了。

从2009到2019年,合伙人制度正好十年。这标志着阿里巴巴完成了从依靠个人特质变成依靠组织机制、依靠人才文化的企业制度升级。同时,合伙人制度也将成为其未来发展内在动力机制,继续推动阿里巴巴这个超级经济体不断向前。返回搜狐,查看更多

不仅是对张勇个人,马云称对张勇的团队也是“充满信心”。由此可见,张勇就是马云心中最合格的接班人。从根本上讲这也是源于张勇自加入阿里巴巴来一直当“救火队长”,给阿里巴巴带来了很多关键性变革。

张勇接棒

2007年8月,张勇加入阿里巴巴集团,担任淘宝网首席财务官,参与设计淘宝商业模式:基本费用盈利:保证金及技术年费;支付宝相关盈利;淘宝相关工具盈利:淘宝平台推出的直通车、钻石展位、聚划算等一系列推广、展现、营销工具和活动。

阿里巴巴现任首席执行官(CEO)张勇

阿里巴巴在进入合伙人时代后,开始有节奏地尝试交接,并从中积累经验。阿里和蚂蚁,菜鸟、阿里云等板块也都已经完成过至少一次的管理层交接。从多次交接经验看,公司发展不仅没有受到影响,反而继续大步向前,这让马云颇为欣慰和放心。

原标题:张勇一年后执掌阿里巴巴 马云为何选他

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媒体训练营9月10日报道

马云对于接班人张勇的评价非常高。马云在信中指出,张勇加入阿里巴巴已经十一年,自担任阿里巴巴集团CEO以来,展现出了卓越的商业才华和坚定沉着的领导力,连续13季度实现阿里巴巴业绩健康持续增长。

马云周一宣布,他计划在12个月后将董事局主席一职移交给公司现任首席执行官(CEO)张勇(逍遥子)。马云本人将留在董事会,直至2020年阿里巴巴年度股东大会。

阿里巴巴成立于1999年,马云曾无数次说他希望阿里能做102年,跨越三个世纪。想要成为“百年老店”,马云深知自己不可能一直陪伴下去,所以阿里创立了合伙人机制,让人才梯队一代与一代的交接下去。

一年之后,马云“退休”了,张勇成了阿里巴巴的掌舵人。可以肯定的是张勇时代的阿里巴巴依旧会保留马云的传承。

蚂蚁金服始终没有给阿里巴巴带来稳定的利润。

马云曾说,天不怕地不怕,就怕CFO做CEO。而如今,阿里巴巴集团最核心业务-阿里巴巴和蚂蚁金服的两大掌舵手张勇和井贤栋均是CFO出身。从管理层看,阿里巴巴目前也有稳定的管理层和合伙人机制确保公司航向,马云早已不是操盘手和掌舵者。

即品牌数字升级:天猫;家电数码:苏宁;服饰百货:银泰商业,百联集团;快消商超:盒马鲜生,大润发;家居家装:居然之家;本地生活服务:饿了么,口碑;城乡双通路:农村淘宝;社区小店:零售通,天猫小店。

在马云准备离开之际,他的梦想是像比尔·盖茨(Bill
gates)那样退而不休,全身心投入到慈善和教育事业中,不过值得注意的是,在创始人离开后,微软经历了“失落的十年”:史蒂夫·鲍尔默(Steve
Ballmer)未能把握住下一个大热点(移动领域),而是拼命抓着行将消逝的旧事物(PC领域),导致微软股价表现一度极为惨烈。

2015年5月7日,阿里巴巴集团宣布,张勇将接任阿里集团首席执行官(CEO)。仅仅一周之后,张勇就明确提出了阿里巴巴的新方向:全球化、农村和云计算大数据是阿里的三大战略方向,同时阿里计划在电商、金融之外,打造物流、进出口和营销等更多新经济服务平台。

其结果是阿里巴巴的业务陷入一片真空地带——正如我8月在文章中所讨论的那样:它的旧模式正在苦苦挣扎,而新模式压根不存在。

张勇之后的阿里巴巴

在担任CEO的三年多中,张勇以卓越的商业才华、坚定沉着的领导力、超级计算机一般的逻辑和思考能力,带领阿里取得了长远发展,连续13个季度实现阿里巴巴业绩健康持续增长。

微软的表现说明,创始人在没有明确愿景的情况下离职、留下新的管理层苦苦寻找下一个大热点,将有可能带来风险。

毫无疑问,阿里巴巴在商业上体量极其巨大,但它背后的驱动力,仍然是一种迫使卖家为了获得潜在买家而竞相压低价格的营销模式。在销售旺季,这种做法是有效的,但当业务放缓、竞争对手纷之沓来时,这么做就会带来压力。

在我看来,他似乎并没有花足够的时间来规划阿里巴巴的下一次成功。

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